10月9日下午，公司党委副书记祝欣一行到公司对人才引进、教师培养和科学研究等工作开展调研座谈。人事处处长卢轶婷、副处长王晓玲等陪同调研，学院领导班子成员和教师代表参与座谈。

会上，学院有关领导汇报了近期学院教师的相关工作成果和现状，表示人才引育工作有一定成效，同时也将继续培育本院青年人才。后期，学院将继续探索如何利用校外资源进行人才的共同培育，也希望学校能够在青年人才培养上给予专项支持。

卢轶婷表示，今年365英国上市人才引进工作进展良好，后期人事处将探索青年人才培养的政策倾斜，给予青年人才更多的帮助和支持，实现对青年人才的有效培养。

祝欣认真听取了有关工作情况汇报，充分肯定了过去一年学院的相关工作，并就学院人才引进、教师培养等工作提出了建设性指导意见。他强调，一是要加快人才引进步伐，大力引进优秀人才，以宽广的视野和胸怀看准、选准人才，为科研工作注入源头活水；二是要探索吸引人才的机制，逐步建立长效机制，切实推进政策落地，持续吸引优秀人才，稳步促进教师专业水平和科研水平的提升；三是要用心用情解决学院发展难题，从学院师生最需要解决的困难入手，坚持用心、用情为师生排忧解难，为学院高质量发展凝聚智慧和力量。